こんにちは。

トップランク人事部　採用担当です。

今回は、4回目、途中からのご紹介となりますが、部長クラスの研修「リーダー養成3S研修」のご紹介をいたします。

【３Sってなに？】

• Spirits（スピリッツ）
• Skill（スキル）
• Stance（スタンス）

【リーダー3S研修ってどんな研修？】

リーダーに求められる「3つの力」と3Sをケーススタディやロールプレイングを通じて身に付け、具体的な行動としてアウトプット。現場で「実践＝チャレンジ」をすることで、成果に結びつけながら自分の力に変えていく約7カ月間のプログラムです。

【リーダーに求められる3つの力ってなに？】

• リーダーシップの発揮
• 人を育てる
• 成果を出し続ける

当社では新人だけでなく、部長（リーダー）になっても研修は行われています。

「え！？部長も研修あるの！？勉強・研修キライ！」と思ったあなた！

社会人になっても勉強はずっと続きます。キャリアを築く上で非常に重要なことです。

ただし、学校のように机に向かって先生の話を聞く「受け身」の勉強とは違います。

日々仕事をしていく中で起こる、毎日の出来事や会話が常に勉強です。

その毎日の出来事や会話の中で、どのように組織をまとめていくのか。どのように部下と向き合っていくのか。どのように成果を出すのか。

それを研修という形で学び、リーダーとしての力を身に着けていく。

それがトップランクの３S研修です。

ちなみに、社会人が自己啓発のために１年間でかける金額は

平均約４０万円だそうですよ！！！

トップランクのリーダーは、一緒にトップランクを盛り上げていってくれる仲間が入社してくれることを楽しみにしています。